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보도자료
보도자료 [세종인자위] 2024년 제1차 세종지역인적자원개발위원회 개최

    □ (재)세종일자리경제진흥원(원장 이홍준)은 9일 본원 회의실(세종특별자치시 조치원읍 소재)에서 홍익대학교 세종캠퍼스 과학기술대학(학장 윤구영)과 세종지역 직업능력개발 활성화를 위한 업무협약을 체결했다.   □ 이번 협약은 진흥원의 세종형 인력양성 체계 구축·운영에 필요한 관내 대학과의 인적·물적 인프라 공유를 목적으로 마련했다.   □ 진흥원은 지역기업 인력수요 자족 기능을 강화하기 위하여 세종시민들을 대상으로 인력양성사업 등 직업능력개발에 도움을 주는 역할을 수행하고 있다.   □ 양 기관은 이번 협약을 통해 ▲세종지역 직업능력개발 활성화에 필요한 상호 간 보유 인적·물적 자원 공유 ▲세종시민의 직업능력개발 향상을 위한 교육훈련 개발 및 운영 등을 위해 공동 노력하기로 했다.   □ 이홍준 원장은 “이번 업무협약을 통해 양 기관이 힘을 모아 공동 인프라를 잘 활용하면 시너지 효과가 생겨 세종시민의 직업능력개발 활성화에 큰 도움이 될 것으로 기대된다”라고 전하면서 “지속적으로 관내 대학 및 유관기관과의 협력을 확대하여 세종지역·산업 맞춤형 인력양성을 위해 지원하겠다”고 밝혔다.   충청일보 https://www.ccdailynews.com/news/articleView.html?idxno=2267516충청뉴스 https://www.ccnnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=331268브릿지경제 https://www.viva100.com/main/view.php?key=20240410010003155굿모닝충청 https://www.goodmorningcc.com/news/articleView.html?idxno=307834충북일보 https://www.inews365.com/news/article.html?no=809377

2024.04.10

공지사항
공지사항 [고용노동부] 사업주 대상 2024년 1회차 외국인 신규 고용허가 신청 안내

 ’24년 1회차 외국인 신규 고용허가 신청 안내   ○ ’24년 1회차 신규 고용허가를 신청하고자 하는 사업주께서는 사전 내국인구인노력(모든 업종 7일*)을 거친 후, ‘24.1.29(월)~ 2.8(목) 기간 중 관할 지방관서 직접방문 또는 홈페이지**(www.work24.go.kr 또는 www.eps.go.kr)를 통해 고용허가서 발급 신청서를 제출하여 주시기 바랍니다.   * 이번 신청부터 제조·조선·건설·서비스업에 대해서도 고용허가 신청 전 반드시 거쳐야 하는 내국인구인노력 기간이 14일에서 7일로 단축(외고법 시행규칙 개정, ’24.1.10.자) ** 고용24 전산망 구축에 따라 홈페이지를 통한 고용허가 신청 시 기존 회원도 신규 회원가입 절차를 거쳐 고용허가 신청 가능(상세한 사항은 www.eps.go.kr 공지란 참고)   ’24.2.8.(목)까지 모든 서류가 제출(보완 포함) 완료되어야 하오니, 서류제출 시 누락되는 자료가 없도록 준비해 주시고, 서류제출이 늦어져 불이익을 당하는 일이 없도록 조기에 신청 바랍니다.   ○ 신규 외국인력은 「점수제」 방식으로 배정되므로 고용허가 요건을 충족하는 사업장에 대하여, 점수제 배점 기준에 따라 높은 점수를 부여받은 사업장부터 외국인력이 배정되며, 낮은 점수를 받은 사업장은 대기번호를 부여받게 됩니다.   ○ 결과발표는 2.28(수) 14:00, 16:00 2회 휴대폰 문자메시지로 안내해 드리고, 고용허가제 홈페이지(www.work24.go.kr 또는 www.eps.go.kr)에서 확인 가능합니다.고용허가서를 발급받게 되는 사업장에 대해서는 지방관서 방문일자 및 시간도 지정해 드리니, 지정된 일시에 지방관서를 방문하시거나 EPS홈페이지(직접선택방식을 체크한 사업장에 한함)를 통하여 고용허가서를 발급 받으시면 됩니다.   * 고용허가서 발급일자: 제조업, 조선업 2.29(금)~3.8(금) 농축산업, 어업, 건설업, 서비스업 3.11(월)~3.15(금)   ○ 상세 일정, 점수제 관련 세부사항은 붙임 「‘24년 1회차 신규 외국인력 배정 세부일정」을 참조하시기 바랍니다.   고 용 노 동 부       ☞ 유의사항   ① 내국인구인노력을 위한 구인신청은 지방관서(워크넷)를 통해 하셔야 내국인 채용 시 가점혜택을 받을 수 있습니다. ② 고용허가서 발급 신청서는 신청기간 중 언제든지 제출하면 되므로 미리 줄서기를 할 필요가 없습니다. ➂ 사업장 변경자를 고용하기 위하여 고용허가신청을 하였다가 신규 인력 고용으로 전환하고자 할 경우에는 반드시 접수기간 중 관할 지방관서에 전환신청을 하여야 합니다. - 다만, 고용허가 신청의 유효기간이 3개월이므로 대기기간이 길어지는 경우에 대비하여 가급적 신청기간 중에 고용허가신청을 새로 하시는 것이 안전합니다. ➃ 뿌리산업으로 상향된 고용허용인원을 추가로 신청할 경우 한국생산기술연구원에서 발급한 뿌리기업확인서를 지방관서에 제출하셔야 합니다.

2024.01.31

공지사항
공지사항 [고용노동부] 사업주 대상 2024년 1회차 외국인 신규 고용허가 신청 안내

 ’24년 1회차 외국인 신규 고용허가 신청 안내   ○ ’24년 1회차 신규 고용허가를 신청하고자 하는 사업주께서는 사전 내국인구인노력(모든 업종 7일*)을 거친 후, ‘24.1.29(월)~ 2.8(목) 기간 중 관할 지방관서 직접방문 또는 홈페이지**(www.work24.go.kr 또는 www.eps.go.kr)를 통해 고용허가서 발급 신청서를 제출하여 주시기 바랍니다.   * 이번 신청부터 제조·조선·건설·서비스업에 대해서도 고용허가 신청 전 반드시 거쳐야 하는 내국인구인노력 기간이 14일에서 7일로 단축(외고법 시행규칙 개정, ’24.1.10.자) ** 고용24 전산망 구축에 따라 홈페이지를 통한 고용허가 신청 시 기존 회원도 신규 회원가입 절차를 거쳐 고용허가 신청 가능(상세한 사항은 www.eps.go.kr 공지란 참고)   ’24.2.8.(목)까지 모든 서류가 제출(보완 포함) 완료되어야 하오니, 서류제출 시 누락되는 자료가 없도록 준비해 주시고, 서류제출이 늦어져 불이익을 당하는 일이 없도록 조기에 신청 바랍니다.   ○ 신규 외국인력은 「점수제」 방식으로 배정되므로 고용허가 요건을 충족하는 사업장에 대하여, 점수제 배점 기준에 따라 높은 점수를 부여받은 사업장부터 외국인력이 배정되며, 낮은 점수를 받은 사업장은 대기번호를 부여받게 됩니다.   ○ 결과발표는 2.28(수) 14:00, 16:00 2회 휴대폰 문자메시지로 안내해 드리고, 고용허가제 홈페이지(www.work24.go.kr 또는 www.eps.go.kr)에서 확인 가능합니다.고용허가서를 발급받게 되는 사업장에 대해서는 지방관서 방문일자 및 시간도 지정해 드리니, 지정된 일시에 지방관서를 방문하시거나 EPS홈페이지(직접선택방식을 체크한 사업장에 한함)를 통하여 고용허가서를 발급 받으시면 됩니다.   * 고용허가서 발급일자: 제조업, 조선업 2.29(금)~3.8(금) 농축산업, 어업, 건설업, 서비스업 3.11(월)~3.15(금)   ○ 상세 일정, 점수제 관련 세부사항은 붙임 「‘24년 1회차 신규 외국인력 배정 세부일정」을 참조하시기 바랍니다.   고 용 노 동 부       ☞ 유의사항   ① 내국인구인노력을 위한 구인신청은 지방관서(워크넷)를 통해 하셔야 내국인 채용 시 가점혜택을 받을 수 있습니다. ② 고용허가서 발급 신청서는 신청기간 중 언제든지 제출하면 되므로 미리 줄서기를 할 필요가 없습니다. ➂ 사업장 변경자를 고용하기 위하여 고용허가신청을 하였다가 신규 인력 고용으로 전환하고자 할 경우에는 반드시 접수기간 중 관할 지방관서에 전환신청을 하여야 합니다. - 다만, 고용허가 신청의 유효기간이 3개월이므로 대기기간이 길어지는 경우에 대비하여 가급적 신청기간 중에 고용허가신청을 새로 하시는 것이 안전합니다. ➃ 뿌리산업으로 상향된 고용허용인원을 추가로 신청할 경우 한국생산기술연구원에서 발급한 뿌리기업확인서를 지방관서에 제출하셔야 합니다.

2024.01.31

보도자료
보도자료 [세종인자위] 2024년 제1차 세종지역인적자원개발위원회 개최

    □ (재)세종일자리경제진흥원(원장 이홍준)은 9일 본원 회의실(세종특별자치시 조치원읍 소재)에서 홍익대학교 세종캠퍼스 과학기술대학(학장 윤구영)과 세종지역 직업능력개발 활성화를 위한 업무협약을 체결했다.   □ 이번 협약은 진흥원의 세종형 인력양성 체계 구축·운영에 필요한 관내 대학과의 인적·물적 인프라 공유를 목적으로 마련했다.   □ 진흥원은 지역기업 인력수요 자족 기능을 강화하기 위하여 세종시민들을 대상으로 인력양성사업 등 직업능력개발에 도움을 주는 역할을 수행하고 있다.   □ 양 기관은 이번 협약을 통해 ▲세종지역 직업능력개발 활성화에 필요한 상호 간 보유 인적·물적 자원 공유 ▲세종시민의 직업능력개발 향상을 위한 교육훈련 개발 및 운영 등을 위해 공동 노력하기로 했다.   □ 이홍준 원장은 “이번 업무협약을 통해 양 기관이 힘을 모아 공동 인프라를 잘 활용하면 시너지 효과가 생겨 세종시민의 직업능력개발 활성화에 큰 도움이 될 것으로 기대된다”라고 전하면서 “지속적으로 관내 대학 및 유관기관과의 협력을 확대하여 세종지역·산업 맞춤형 인력양성을 위해 지원하겠다”고 밝혔다.   충청일보 https://www.ccdailynews.com/news/articleView.html?idxno=2267516충청뉴스 https://www.ccnnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=331268브릿지경제 https://www.viva100.com/main/view.php?key=20240410010003155굿모닝충청 https://www.goodmorningcc.com/news/articleView.html?idxno=307834충북일보 https://www.inews365.com/news/article.html?no=809377

2024.04.10

교육훈련 안내 / 접수

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